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华国南粤城，早上。

赵应天是被手机闹铃吵醒的。

他迷迷糊糊地伸手去摸床头柜，结果"啪"的一声把充电线连带手机一起扫到了地上。

"靠！"

他一个激灵彻底清醒了，手忙脚乱地捡起手机，屏幕已经裂了一道细纹。

今天是入职南粤汽车集团的第一天，可千万不能迟到。

就在他懊恼地检查手机时，眼前突然闪过一道蓝光，一个半透明的界面浮现在视网膜上：

职场怨气收集系统激活中...

当前进度：0%

"什么鬼？"赵应天揉了揉眼睛，界面依然存在。

他试着伸手去碰，手指却穿过了那片蓝光。

系统提示：怨气值达到100%可解锁首项技能

还没等他研究明白，手机闹铃再次响起——这次是预备闹钟，提醒他该出门了。

"算了，晚上回来再研究。"赵应天匆匆洗漱完毕，抓起公文包就往外冲。

这个系统来得莫名其妙，但眼下更重要的是别在入职第一天就给领导留下坏印象。

......

南粤汽车集团总部大楼气派非凡。

三十八层的玻璃幕墙在阳光下闪闪发光。

赵应天在前台登记后，被人事专员领到了十八楼机械工程部。

"赵工程师，马经理已经在会议室等您了。"人事专员微笑着说，"他说要亲自和您谈谈工作规划。"

赵应天心里一暖，看来这位马经理很重视新人培养。

他整了整领带，轻轻敲响了会议室的门。

"请进！"里面传来一个洪亮的声音。

推门而入，只见一个梳着油亮背头、穿着深蓝色西装的中年男人正站在投影幕布前。

见赵应天进来，他立刻露出夸张的笑容，大步走过来握住赵应天的手。

"小赵啊！可算把你盼来了！"马德金经理的手劲大得惊人，"我可是看了你的简历三遍，绝对是个人才！来来来，坐！"

赵应天被这热情弄得有些不知所措。

刚要在会议桌旁坐下。

马经理却一把拉住他："坐那么远干嘛？来，坐我旁边，咱们好好聊聊！"

等赵应天坐定。

马经理立刻按下了投影仪的遥控器，一张精美的职业发展路径图出现在幕布上。

"小赵啊，你知道我为什么特别看重你吗？"马经理不等回答就自顾自地说下去，"因为我在你身上看到了年轻时的我！有冲劲，有理想！"

赵应天刚想谦虚两句。

马经理已经滔滔不绝地讲了起来："在我们部门，只要你有能力，三年内晋升总监不是梦！年薪百万轻轻松松！你看看技术部的王总监，才三十五岁，去年刚在南湾区买了套两百平的江景房！"

叮！检测到职场虚假承诺，怨气值+1%

赵应天一愣，眼前又出现了那个半透明的系统界面。

但马经理正说得起劲，根本没注意到他的异样。

"当然啦，机会是留给有准备的人的。"马经理话锋一转，从文件夹里抽出一张表格，"这是你的半年KPI考核指标，你先看看。"

赵应天接过表格，眼睛越瞪越大。

上面写着"半年内完成新型变速箱研发方案"、"申请五项以上发明专利"、"带领团队完成两个重点项目"等要求。

"马经理，这些指标..."赵应天咽了口唾沫，"是不是写错了？我在上家公司时，这种研发项目通常需要两年左右..."

"哎！"马经理猛地一拍桌子，把赵应天吓了一跳，"小赵啊，这就是你的思维局限了！”

“在我们南粤汽车，没有不可能的事！”

“你知道为什么我能当上经理吗？”

“就是因为当年我三个月就完成了别人一年都完不成的任务！"

叮！检测到职场PUA话术，怨气值+2%

赵应天看着系统提示，突然意识到这个"怨气收集系统"可能和眼前的情况有关。

他决定试探一下。

"马经理，那完成这些KPI，公司会提供哪些资源支持呢？"赵应天故意问道。

马经理哈哈大笑，用力拍着赵应天的肩膀："要什么资源？年轻人就要敢闯敢拼！”

“我当年就是靠着一台老式电脑和几本参考书，硬是啃下了德国进口设备的维修手册！"

他凑近赵应天，压低声音："实话告诉你，现在集团正在精简编制，谁能做出成绩，谁就能留下来。”

“我看好你，才给你这么有挑战性的任务，别人想要这个机会我还不给呢！"

叮！检测到职场威胁暗示，怨气值+3%

系统进度条已经涨到了6%，赵应天心里有了底。

他故意露出为难的表情："可是马经理，我刚来公司，连团队人员都不认识..."

"这不是问题！"马经理一挥手，"你可以去找其他部门的同事帮忙嘛！”

“年轻人要多交际，我当年就是靠帮同事修电脑，认识了不少技术大拿！"

赵应天差点笑出声——现在谁还修电脑？

但他还是装作认真地点点头："马经理的经验真是太宝贵了。"

马经理显然很受用，挺了挺胸脯："所以说啊，小赵，你要把眼光放长远。”

“现在吃点苦算什么？”

“等你三年后当上总监，年薪百万的时候，回想今天的努力，一切都是值得的！"

叮！检测到重复画饼行为，怨气值+1%，当前总怨气值：5%

赵应天看着系统提示，突然灵机一动："马经理，如果我半年内真的完成了这些KPI，能有什么实质性的奖励吗？比如加薪或者项目奖金？"

马经理的表情瞬间变得严肃："小赵啊，你这思想可要不得。”

“年轻人不要老想着钱，要注重个人成长！”

“我在你这个年纪的时候，经常主动加班到凌晨，从来没要过一分钱加班费！"

他叹了口气，做出一副痛心疾首的样子："现在的年轻人啊，太急功近利了。”

“公司花这么多资源培养你们，你们却只想着眼前利益..."

叮！检测到道德绑架话术，怨气值+4%，当前总怨气值：9%

赵应天强忍着翻白眼的冲动，继续试探："马经理说得对。不过我听说集团有明确的绩效考核制度，完成KPI不是应该对应着奖金吗？"

马经理的脸色变了变，随即又堆起笑容："制度是死的，人是活的嘛！”

“这样，只要你表现好，年底我亲自给你申请特别奖励！"他神秘地眨眨眼，"至少五位数！"

叮！检测到空头支票，怨气值+2%，当前总怨气值：11%

赵应天差点没忍住笑出声。

这个马经理的画饼技术简直炉火纯青。

要不是有系统提示。

他可能真会被忽悠得热血沸腾。

"对了，"马经理突然想起什么，从抽屉里拿出一份文件，"这是保密协议和竞业限制，你签一下。我们这行核心技术多，必须做好保护。"

赵应天仔细阅读条款，发现竞业限制范围竟然涵盖了整个汽车行业，期限长达三年，而违约金高达五十万元。

"马经理，这个竞业限制是不是太严格了？按照劳动法..."

"哎呦！"马经理夸张地打断他，"小赵啊，你这是不相信公司吗？”

“只有想跳槽的人才会在意这个！”

“我们公司待遇这么好，谁会想走啊？"

叮！检测到职场恐吓，怨气值+5%，当前总怨气值：16%

赵应天看着系统提示，突然觉得这个系统简直就是职场防PUA神器。

他决定再添把火："马经理，我听说去年部门走了好几个工程师，是不是因为..."

马经理的脸色瞬间变得难看，但很快又恢复了笑容："那些人啊，都是吃不了苦的！”

“有一个我给了他多少次机会，结果连个简单的设计图都画不好，还好意思要加薪！"

他凑近赵应天，压低声音："小赵，我看你是个明白人。”

“实话告诉你，现在行业不景气，外面多少名校毕业生挤破头想进来。”

“公司能给你这个机会，你要懂得感恩啊！"

叮！检测到职场威胁，怨气值+7%，当前总怨气值：23%

赵应天看着系统提示，心里暗爽。

这个马经理每说一句话，系统怨气值就蹭蹭往上涨，简直是个行走的怨气制造机。

"好了，时间不早了。"马经理看了看手表，"你还有什么问题吗？"

赵应天想了想，决定最后再试探一次："马经理，如果我半年内没能完成这些KPI，会有什么后果吗？"

马经理的笑容瞬间消失，取而代之的是一副严肃的表情："小赵啊，公司不是慈善机构。”

“如果连这种基本要求都达不到，那只能说明你不适合这个岗位。"他顿了顿，"不过我相信以你的能力，肯定没问题的，对吧？"

叮！检测到职场软威胁，怨气值+8%，当前总怨气值：31%

赵应天点点头："我明白了，谢谢马经理的指导。"

马经理又恢复了和蔼可亲的模样，亲切地拍着赵应天的背："这就对了！好好干，我看好你！”

“对了，下周有个紧急项目，你周末能来加个班吗？”

“年轻人要多表现自己！"

叮！检测到无偿加班要求，怨气值+6%，当前总怨气值：37%

赵应天强忍着没翻白眼："马经理，我刚来公司，还有很多入职手续要办..."

"手续都是小事！"马经理一挥手，"这样，你先看看项目资料，有不懂的随时问我。"

他塞给赵应天一个U盘："这里面有前几年的成功案例，你参考一下，周一我要看你的初步方案。"

叮！检测到不合理工作安排，怨气值+9%，当前总怨气值：46%

赵应天接过U盘，心里已经把这个马经理骂了八百遍。

但看着系统不断上涨的怨气值。

他又觉得这次会面也不是全无收获。

"好了，我还有个会。"马经理站起身，整了整西装，"你先去人事部办手续，然后就可以去你的工位了。”

“对了，"他转身露出一个意味深长的笑容，"公司提倡奋斗者文化，下班后别走太早，给领导留个好印象。"

叮！检测到形式主义要求，怨气值+7%，当前总怨气值：53%

赵应天走出会议室时，系统提示音还在脑海中回荡。

他回头看了眼紧闭的会议室门，嘴角微微上扬。

这个怨气收集系统。

说不定真能成为他在职场中的秘密武器。

正当他琢磨着系统的用途时，手机突然震动起来。

掏出来一看，是一条短信：

"赵工你好，我是技术部的小李。马经理让我通知你，明天早上八点部门例会，你要做入职自我介绍和近期工作计划汇报。PS：马经理喜欢PPT，记得准备20页以上。"

叮！检测到突发性无理要求，怨气值+12%，当前总怨气值：65%

赵应天盯着手机屏幕，突然笑出了声。

这个马德金，还真是个不折不扣的怨气制造机啊！

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