上品寒婿苏记顾潜渊热门小说免费阅读_网络热门小说上品寒婿(苏记顾潜渊)

第1章：死后还要考编？李建国觉得自己这辈子，活得像个彻头彻尾的笑话。名校毕业，挤破头进了互联网大厂，拼死拼活十年，熬秃了头，熬坏了胃，终于在三十五岁“高龄”攒够了首付，以为人生即将步入正轨。结果呢？行业寒冬，裁员滚滚而来，他首当其冲。HR约谈时那套“毕业”说辞虚伪得让他想吐。

背着那点可怜的赔偿金和还没开始还的房贷，他颓废了三个月。某个暴雨夜，一瓶劣质白酒下肚，他摇摇晃晃走在空荡的街，对着电闪雷鸣的天空竖起中指：“贼老天！

玩我是吧？！”一道刺目的闪电仿佛长了眼睛，精准劈下。再醒来时，李建国发现自己飘在半空，脚下是云雾缭绕的汉白玉广场，眼前是一座金光闪闪、气势恢宏的南天门。两个穿着制式盔甲、表情严肃的天兵，正拿着玉简核对信息。“李建国，阳寿三十五，死因：雷击。判定：意外身亡，无大过错。

”一个天兵头也不抬地念道，语气平淡无波。

“符合‘天庭基层岗位扩招专项计划’报名条件。左边排队，参加‘仙界编制统一考试’。

”李建国：“？？？”他迷迷糊糊地被一股无形的力量推到一条长队末尾。

前后都是些穿着各个朝代服饰、表情茫然的魂体，有穿长衫的书生，有披盔甲的武士，甚至还有个穿着恐龙睡衣的哥们，画面极其诡异。

旁边立着个流光溢彩的仙玉公告牌：天庭万年发展规划：夯实基层，巡逻员、御马监铲屎官、蟠桃园外围保安、月宫桂树修剪工...福利待遇：正式仙编，享天庭基本灵气供给，双休视岗位调整，万年终奖李建国嘴角疯狂抽搐。

死了都不让安生？还要考编？还特么是铲屎官、保安？他本想扭头就走，却听见前面两个古装老兄在交头接耳：“王兄，此次考核据说难度甚大，百里挑一啊！

”“是啊李兄，若能得此仙编，便是得了正果，享长生逍遥，强过轮回受苦万千倍啊！

”长生？逍遥？李建国心念一动。他上辈子卷生卷死为了什么？

不就是房贷还完几十年后那点可怜的退休逍遥时光吗？

现在有个直达终点、还带编制、长生不老的机会摆在眼前？——真香！

凭着前世刷题考试磨练出的强悍应试能力，加上死后魂体状态思维格外清晰，李建国居然一路过关斩将。笔试考察《天庭律例基础知识》、《灵气感应与应用》，他靠死记硬背和逻辑推理拿了高分。面试考察《应对三界突发事件的应变能力》，他直接把前世应付甲方和领导的套路搬了出来，说得天花乱坠。选择岗位时，他看着“御马监铲屎官”和“蟠桃园外围保安”，犹豫了三秒，果断选择了后者。

好歹是保安，听着比铲屎官强点，而且蟠桃园...听着就很有油水的样子！办理入职那天，他被带到一个穿着华丽仙官服、面色倨傲的中年仙人面前。“新来的？我叫赵铭，蟠桃园后勤管事，以后就是你直属上司。”赵仙官用鼻孔看他，扑扑的粗布衣服、一块木质腰牌和一本厚得能砸死鬼的《蟠桃园保安工作手册及行为规范》。

“换上衣服，去西侧外围报道。记住，你只是外围保安，严禁踏入内园一步，违者重罚！

”李建国抱着东西，被一个同样穿着保安服、满脸沧桑的老头带到了一片望不到边的桃林外围。

这里的桃树只是略显灵秀，结的果子也稀疏平常，与想象中霞光万道、瑞气千条的蟠桃园核心区域天差地别。老保安姓刘，叹着气拍拍他肩膀：“小子，认命吧。咱们外围保安，就是负责驱赶偶尔飞来偷吃的小仙禽，检查一下围墙有没有破损，巡逻站岗三班倒，枯燥得很。”“内园那些能增寿延年的灵桃，咱们看一眼的资格都没有。好好干，别出错，混个长生不死就算赚了。

”李建国看着手里那本厚得离谱的手册，心里拔凉拔凉。死了，考上了编，结果还是社畜？

还是最底层的那种？但他李建国别的没有，就是适应能力强。

否则前世也不能在互联网大厂熬十年。“行，不就是混吗？这个我熟。

”他深吸一口仙界带着桃香的清新空气，换上了那套丑得一批的保安服。

“好歹是长生不老地混！”第2章：天庭也搞KPI？李建国的仙界社畜生活，正式开始了。

工作内容比刘老头说的还要无聊十倍。每日沿着固定的路线巡逻八次，在指定的岗亭站岗六个时辰，记录《巡逻日志》、《异常情况登记表》、《出入人员备案录》...周而复始，无穷无尽。

灵气是有的，但分到外围保安这里的，稀薄得只够维持魂体不散，想修炼提升？做梦。

同事除了老刘，还有几个同样没啥门路、考编进来的魂体，个个死气沉沉，摸鱼技巧出神入化。上司赵铭管事每隔几天会来“视察”，其实就是挑刺。

今天说地没扫干净，明天说巡逻记录写得不详细，变着法儿克扣他们本就不多的“灵气津贴”。直到月末，赵铭召集所有外围保安开会，甩出一份玉简，语气严厉：“天庭推行绩效改革，这是你们每个人本月的KPI考核表！

达标者奖励灵气，不达标者扣罚！”李建国接过玉简一看，上报安全隐患：至少5起成功驱逐非法闯入者：至少3次日常工作记录：要求详尽，字数不少于五千/日...底下顿时一片哀嚎。“赵管事，这根本不可能完成啊！

”“上月那只溜进来的赤眼灵猪，我们七八个人都没拦住，还算我们失职扣了灵气！

”“每日巡逻三千里？这要累散架啊！”赵铭眼睛一瞪，筑基期的威压稍稍释放：“完不成就扣灵气！天庭不养闲仙！再嚷嚷，全部记过处分！

”等赵铭驾云离去，老刘等老保安唉声叹气，认命地开始琢磨怎么编造记录，怎么凑字数。

李建国却看着玉简，眯起了眼。KPI？绩效考核？这我熟啊！上辈子在大厂，什么变态KPI没见过？什么周报月报述职报告没写过？卷这个？

你们这群古代的、原始的土鳖仙人，跟我现代社畜比卷？他体内那股沉寂已久的卷王之魂，竟然在这一刻，于仙界天庭，熊熊燃烧了起来！首先，优化巡逻路线。

他用树枝在地上写写画画，基于运筹学和最优路径原理，计算出一条能覆盖所有关键点、重复率最低、耗时最短的路线，比原路线效率提升30%。

其次，标准化工作流程。他设计了一套表格模板，巡逻看到什么、有无异常、处理情况，直接打钩选择就行，省去了大量繁琐文字描述，但关键信息一个不漏，看起来还特别专业！

再次，安全隐患排查。他拿着那本厚《手册》，逐条对照，把那些模棱两可的条款全都“过度解读”。

误入小仙童”、 “某处警示牌字迹稍显模糊”...芝麻大的事都给你整成重大隐患上报。

数量？一天就能凑够一个月指标！最后，协同作战。他拉上老刘等几个还算听话的保安，组成“联防小队”，进行简单培训。遇到硬茬子比如偶尔闯来的低阶仙兽，不再单打独斗，而是设陷阱、搞声东击西、玩团队配合。驱逐效率大大提升！一个月后，着李建国那厚厚一沓、格式工整、数据详实、图表清晰、隐患报告能写出花来的绩效考核表，眼珠子都快掉出来了。这小子，巡逻里程超标准50%，上报隐患20条虽然全是屁事，成功驱逐5次闯入包括两只难缠的讹兽，日常工作记录...虽然单篇字数不多，但全是干货，看起来极其舒服！对比其他老保安那惨不忍睹、胡编乱造的报表，李建国的成绩简直闪闪发光！赵铭本想找茬，却根本无从下口。偏偏这时，天庭巡查使刚好下来检查绩效改革成果，看到李建国的报表，大加赞赏：“看看！

这才叫专业化！现代化！数据可视化做得真好！赵管事，你们片区出了个人才啊！

”赵铭脸上肌肉抽搐，只能硬挤出笑容：“是，是，巡察使大人慧眼如炬！

属下一定重重奖励！”于是，李建国拿到了足足比其他保安多三倍的灵气津贴！

磅礴的精纯灵气灌入体内，让他魂体凝实，精神焕发，甚至隐隐触摸到了修炼的门槛！

老刘等保安羡慕得眼睛都红了，纷纷跑来取经。李建国大手一挥：“好说！以后跟我干！

咱们组成‘蟠桃园外围保安高效能团队’，资源共享，协同作战，保证大家KPI全达标！

”他不知不觉间，成了外围保安的实际带头人。赵铭得知后，气得在洞府里砸坏了一个心爱的琉璃杯。他本想用KPI压死这些底层蝼蚁，没想到反而帮李建国立了威！第3章：PPT震撼仙界半年后，天庭召开“万年发展规划中期总结暨基层工作创新汇报大会”。要求各片区选派代表发言。

赵铭本想自己去露脸，但上头莫名点名：“听说你们蟠桃园外围有个保安，搞绩效改革很有一套，让他来讲讲！”赵铭差点一口老血喷出来，但只能捏着鼻子通知李建国准备汇报材料。李建国一听，乐了。汇报？演讲？PPT？

这我太熟了！上辈子为了晋升，PPT做得比产品经理还溜！

Keynote、Prezi玩得飞起！他熬了几个通宵反正仙不用睡觉，